Durante la semana uno, los aprendices de la Tecnología en Gestión del Talento Humano visualizamos las características que debe de tener un estudiante del SENA (Servicio Nacional de Aprendizaje); cualidades como:
- Innovador.
- Creativo.
- Aptitud Positiva.
- Liderazgo.
- Vanguardista, entre otras.
Todas estas cualidades hacen valiosos a cada uno de nosotros que estudiamos o nos inscribimos a esta tecnología, entretanto realizamos varias actividades: observar vídeos y talleres sobre estos, reflexiones diarias, y lo mas importante conocer nuestros compañeros como se trata de talento humano debemos interactuar mucho mas, conformar nuestros equipos de trabajo, elegir la empresa donde se va a realizar cada equipo su trabajo, además identificar cada uno su estilo de aprendizaje.
Link Identificación estilo de aprendizaje tatiana:
http://www.megaupload.com/?d=TYNI0DA1
Link Taller Ansgar:
http://www.megaupload.com/?d=HI921G5W
"EL MONJE"
http://www.youtube.com/watch?v=visNlo1ZfIE
"REFLEXIONES SOBRE LA VIDA"
http://www.youtube.com/watch?v=4YbBs-XEUUU
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Link Taller Ansgar:
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"EL MONJE"
http://www.youtube.com/watch?v=visNlo1ZfIE
"REFLEXIONES SOBRE LA VIDA"
http://www.youtube.com/watch?v=4YbBs-XEUUU
Link Taller caso Arturo:
http://www.megaupload.com/?d=19O99OX4
INDUCCIÓN: ¿QUE ES Y DE QUE TRATA?
La inducción es una parte fundamental en la formación integral que ofrece el SENA a los aprendices de dicha institución, es donde se crea un vinculo entre la entidad-instructor-aprendiz-tecnología.
El SENA ha venido incursionando en la educación autónoma, es decir, la educación virtual o a distancia, que al mismo tiempo su estrategia seria la formación por proyectos. Esta formación está divida en cuatro (4) ejes temáticos, que al mismo tiempo son parte del material de inducción y cada uno de estos vincula diferentes contextos como lo es institucional, nacional e internacional, a través de estos ejes temáticos. Por otro lado estos ejes que plantea la formación del SENA están conformado de la siguiente manera:
- Gestión del entorno:
- Gestión por proyectos:
Además cuentan con herramientas interactivas para el apoyo a los aprendices sobre proyectos, como son: Simulador de decisiones, Material descargable gestión de proyectos y enlaces de interés "Formulación de mi proyecto".
- Gestión Tecnológica: Este componente nos brinda diferentes usos de las herramientas tecnológicas (TIC´s), para un mejor desempeño como aprendices del SENA y así facilitar la comunicación instructorÛaprendices. Estos elementos son:
- Gestión de la Comunicación: En este espacio nos hace mención los diferentes medios de comunicación o redes sociales que se encuentran en Internet y que van de la mano con la gestión tecnológica, como son:
Link Informe de Induccción: http://www.megaupload.com/?d=9ZSO774E
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